为进一步夯实人才培养体系，深化“传、帮、带”人才培育机制，8月5日下午，苏豪中天公司在兴业大厦20楼会议室举行2026年新员工欢迎见面会暨拜师仪式，以庄重而温馨的形式，为新员工拉开职业成长序幕。公司领导班子成员、2026年新进员工及其导师、相关部门负责人共34人参加了此次活动。

见面会上，11名新员工依次作自我介绍，结合自身学业背景、专业特长和职业愿景分享入职感悟。全体新人精神饱满、风貌昂扬，充分展现了新时代青年踏实进取、朝气蓬勃的良好风貌，为公司高质量发展注入了新鲜血液与蓬勃活力。

拜师仪式上，公司党委书记、董事长包振兴向10名管理和业务骨干颁发职业发展导师聘书，全体新员工向导师敬送鲜花，接受导师赠与的书籍《掌控习惯》和入职礼物，师生情谊自此正式联结。

与会领导着眼公司发展大局，分别从专业锤炼、廉洁从业、团结协作、职业素养等方面寄语新员工，勉励大家珍惜机遇、夯实功底、严守底线、持之以恒，以实干担当开启职业新程。导师代表丁帮茹结合与公司结缘、选择外贸事业的初心历程，分享了在公司成长发展的心得体会，鼓励新人勇于试错、稳步成长。

包振兴对新入职员工表示热烈欢迎，并结合公司五十余年发展底蕴，全面介绍了公司的历史沿革；同时围绕新员工成长与发展，寄予三点期望：一是永葆虚心务实的求学之心，终身精进锤炼硬本领。新时代外贸行业迭代迅速、竞争激烈，年轻人应常怀本领恐慌，既要深耕专业理论，吃透贸易规则、业务运营等专业知识，夯实理论根基，也要扎根一线实践，积累实操经验。二是厚植攻坚克难的奋斗底色，敢闯敢拼扛起千钧担。青年成长贵在基层磨砺、实干成才。希望新员工不畏艰苦、深耕一线、勇挑重担，在攻坚克难中实干成长。三是坚守慎独慎微的廉洁底线，修身律己守从业初心。作为省属企业职工，要谨记“慎”字，做到慎初、慎微、慎独、慎友，守牢小事小节，八小时内外从严律己，净化交往圈子，将纪律规矩牢记于心。

此次新员工见面会暨拜师仪式的顺利举办，有效帮助新员工明晰成长方向、凝聚奋进共识、厚植归属感与认同感，为新人快速上岗、岗位成才奠定坚实基础。后续公司将按照《2026年新员工培训计划》开展入职系列培训，进一步深化新员工培训成效，助力新员工们快速成长，为公司高质量发展积蓄充沛青春动能、注入强劲新生力量。