骄阳似火点燃激情，青春力量再启新程！这个夏天，苏豪中天公司迎来了一批朝气蓬勃的“新生力量”。来自15所高校的莘莘学子，跨越11个省市自治区的山海，怀揣梦想，相聚于此。为迎接新员工的到来，8月18日下午，苏豪中天公司在兴业大厦20楼会议室隆重举行2025年新员工欢迎见面会暨拜师仪式。公司领导班子、2025年新进员工及其导师、2024年入职的青年员工及相关部门负责人共50人参加了此次活动。

见面会上，新员工们逐一进行了自我介绍，分享了各自的学习经历和兴趣爱好，阐述了对岗位的理解与初步认知，畅谈了个人对未来的职业发展规划。交流过程中，掌声与笑声交织，既拉近了彼此距离，也为后续团队协作奠定了良好基础。

师徒结对，青蓝相接。在隆重而又不失活泼的拜师仪式上，公司党委书记、董事长包振兴向11名管理和业务骨干颁发职业发展导师聘书，全体新员工向导师敬送鲜花，接受导师赠与的书籍《掌控习惯》和入职大礼包，师生情谊自此正式联结。

传师傅之风，育桃李满园。拜师仪式后，法务部副经理芮莹作为2025年新员工导师代表分享自己在公司的成长经历和学习心得，鼓励大家持续积累，抓住机遇，增长才干。

随后，2024年入职的青年员工依次上台汇报展示一周年工作成果，分享工作收获、畅谈职业憧憬，表达了肩负使命、敢于担当、与公司携手奋进的坚定信心。

深情寄语，砥砺前行。公司领导班子成员着眼公司发展大局，分别寄语青年员工。公司总经理、党委副书记林华伟高度赞赏新员工们展现出的自信风采与蓬勃朝气，他结合自身工作经历，分享三点切身感悟，希望新员工们懂感恩、学做人、勤好学，珍惜在中天这个平台的机会，书写自己的精彩的人生。公司党委副书记、工会主席高原希望新员工们在工作中要勇于坚持、敢于担当、多换位思考时刻保持谦逊的态度、耐心地沉淀和积累。公司财务负责人、党委委员童庆铨勉励新员工们能够在今后的工作中多一份严谨、多一份协同、多一份学习，把好资金出入关口，为公司业务发展提供支撑。公司纪委书记、党委委员庄晔结合纪委工作给新员工们提出三点工作提示，一是严守职业底线；二是筑牢廉洁防线；三是夯实工作作风，共同努力，助力公司发展。

包振兴在总结讲话中对新员工的到来表示欢迎，他指出拜师仪式是公司的一种激励和传承，是企业文化的延续，也是新员工接起历史交接棒的重要时刻。包振兴深情回顾了公司的历史沿革，重温了从省纺一路走来的峥嵘岁月，围绕新员工成长与发展，提出三点殷切期望：一是要有虚心若愚、脚踏实地的学习精神。要认真学习专业知识、业务知识和公司的规章制度，在短时间内补齐短板和弱项，在公司“十五五”发展中各展所长贡献力量。二是要有艰难困苦，玉汝于成的奋斗精神。要深入艰苦的环境中锻炼和发展，以饱满的热情、坚定的姿态，释放青春活力，展现青春风采。三是要有克己奉公、慎独慎微的自律精神。希望大家跟树苗一样，在栽种的时候，根就栽正，从第一步就把廉洁从业的扣子扣好，从一开始就把防微杜渐的关口守住。

青春步履向远方，匠心磨砺淬锋芒。本次新员工欢迎见面会暨拜师仪式圆满结束，后续公司将按照《2025年新员工培训计划》开展系列入职培训，进一步深化新员工培训成效，助力新员工们快速成长。在公司领导的高度重视下，在各部门负责人和职业导师的关怀与支持下，公司新员工们必将乘风破浪、逐梦远航！